MSÜ Rektörü'nden 10 Yıllık İnsan Kaynağı Uyarısı

Milli Savunma Üniversitesi (MSÜ) Rektörü Prof. Dr. Erhan Afyoncu, Millî Savunma Bakanlığı'nın haftalık basın toplantısında önemli açıklamalarda bulundu. Üniversitenin 10 yıllık mezun verilerini paylaşan Afyoncu, gelecekte yaşanabilecek insan kaynağı sorunlarına dikkat çekti.

10 Yılda 62 Bin Mezun, 16 Bin 500 Öğrenci

Afyoncu, 15 Temmuz darbe girişimi sonrası kurulan MSÜ'den 10 yıl içerisinde 62 bin öğrenciyi mezun ettiklerini açıkladı. Halihazırda 16 bin 500 öğrencinin eğitim gördüğünü belirten Afyoncu, bunların 2 bininin 44 ayrı ülkeden olduğunu kaydetti. Bu rakamlar, MSÜ'nün uluslararası arenada da önemli bir eğitim merkezi haline geldiğini gösteriyor.

2026 Tercih İstatistikleri Açıklandı

2026 yılı MSÜ Harp Okulları ve Astsubay Meslek Yüksekokulları öğrenci aday tercihleri hakkında da bilgi veren Afyoncu, bu yıl MSÜ sınavına giren 629 bin adayın şu ana kadar 87 bininin tercih işlemini tamamladığını ifade etti. Sınava geçtiğimiz yıl 670 bin öğrenci girerken 112 bini tercih yapmış, 2024'te ise 736 bin öğrencinin girdiği sınavda 129 bini tercihte bulunmuştu. 24 Nisan'da sona erecek tercihlerle ilgili olarak Afyoncu, "Bizim günlük karşılaştırmalarımız var, geçen senekiyle başa baş gidiyor. Başvuru döneminin sonunda 110-120 bin arasında başvuru yapılmış olacak gibi gözüküyor" dedi.

"10 Yıl Sonra İnsan Kaynağı Sıkıntısı Yaşayabiliriz"

Afyoncu'nun en dikkat çeken açıklaması ise geleceğe yönelik insan kaynağı projeksiyonu oldu. "Allah'a şükür bu, şu ana kadar iyi gitti. Ancak uzun vadede, yani 10 yıl sonra bizde de insan kaynağı sıkıntısı çıkacaktır diye tahmin ediyoruz" ifadelerini kullanan Afyoncu, bu durumun nedenlerini şöyle açıkladı: "Bunun sebebi sosyal durum olacak gibi gözüküyor. Çünkü şehirleştikçe, sosyal hayatın konforu arttıkça, insanlar fedakârlık isteyen mesleklerden uzak durmaya çalışıyor. Şu anda Türkiye'nin böyle bir sıkıntısı yok ama 10 yıl sonra bu sıkıntının olacağını gördüğümüz için, Bakanlığımız başta olmak üzere Milli Eğitim Bakanlığı ile koordineli çalışmalar yapıyoruz."

Uluslararası Örnekler ve Karşılaştırmalar

Afyoncu, konuyu uluslararası örneklerle destekleyerek, "Komşumuz Yunanistan şu an okulların yarısını dolduramıyor. İki tane sebebi var: Bir, orada ilgi azalmış. İki, elinde aşırı silah platformu olduğu için nüfus olarak zaten doldurması mümkün değil. Yani o kadar az nüfus olan bir ülkede o kadar şey mümkün değil. Hollanda'da da, Romanya'da da, birçok ülkede de bu sıkıntıları görüyoruz" dedi.

10 Yıllık Rektörlük Deneyimi

10 yıldır MSÜ rektörlüğü görevini yürüten Afyoncu, bu süreçte üniversiteye katkılarını da değerlendirdi. "Ben daha önce hiçbir idari görev almamıştım, istemiyordum. Ama 2016'da böyle bir vazife geldiği zaman elinizi taşın altına koymak zorunda kalıyorsunuz" diyen Afyoncu, askeri ve sivil yönetim anlayışları arasındaki farklara dikkat çekti: "Buradaki en önemli şeylerden birisi, askerin mesela hangi özelliği iyidir? Fedakârlığı. Sivilin de pratikliği vardır. Mesela biz burada, o sivilin pratikliği ile birçok şeyi çözdük. Diyelim ki bir bina yapacağız. Askerin belli bir hiyerarşi ve disiplini vardır. Resmi yazı yazar, sonucunu bekler. Ben, kapıyı aşındırıyorum. Kapıyı aşındırmasam, telefon ediyorum. Telefon edemesem, araya birisini sokuyorum."

Editör Yorumu

Prof. Dr. Erhan Afyoncu'nun açıklamaları, Türkiye'nin savunma insan kaynağı stratejisi açısından önemli ipuçları barındırıyor. Özellikle şehirleşme ve sosyal konfor artışının meslek tercihlerini nasıl etkilediğine dair tespitler, sadece askeriye için değil, tüm fedakârlık gerektiren meslekler için geçerli bir analiz sunuyor. Erken uyarı niteliğindeki bu tespitler, ilgili bakanlıkların koordineli çalışmalar yürütmesi için değerli bir zaman kazandırıyor. NATO ülkelerindeki benzer sorunlar da Türkiye'nin bu alandaki politikalarını gözden geçirmesi gerektiğini gösteriyor.