Bartın Üniversitesi Personel Alımı Başladı: 4 Farklı Kadro İçin Şartlar Neler?
Bartın Üniversitesi, 657 sayılı Devlet Memurları Kanunu'nun 4/B maddesi kapsamında istihdam edilmek üzere toplam 4 sözleşmeli personel alımı yapacağını duyurdu. Başvuru süreci 14 Temmuz 2026 itibarıyla başlamış olup, adayların belirlenen niteliklere göre başvurularını tamamlamaları gerekiyor.
Hangi Pozisyonlarda Alım Yapılacak?
Üniversite tarafından yayımlanan resmi ilana göre; bir mühendis, bir tekniker, bir teknisyen ve bir programcı alınacak. Mühendis, tekniker ve programcı kadroları hem kadın hem erkek adaylara açıkken, teknisyen kadrosuna yalnızca erkek adayların başvurabileceği belirtildi.
Adaylarda Aranan Genel ve Özel Şartlar
Başvuru yapacak tüm adayların 657 sayılı Kanun'un 48. maddesindeki genel şartları taşıması ve 2024 KPSS (B) grubu sınavına girmiş olması zorunlu tutuluyor. Kadrolara göre öne çıkan özel şartlar ise şöyle sıralandı:
- Mühendis: Elektrik-Elektronik veya Elektrik Mühendisliği mezunu olmak, 2024 KPSS P3 puanına sahip olmak ve alanda en az iki yıl deneyimi belgelemek.
- Tekniker: Makine veya Makine Teknolojisi ön lisans mezunu olmak, mekanik tesisat ve bakım-onarım alanında en az iki yıl tecrübe sahibi olmak.
- Teknisyen: Meslek liselerinin Elektrik veya Elektrik-Elektronik bölümlerinden mezun olmak, 35 yaşını aşmamış olmak ve en az iki yıl fiili çalışma deneyimine sahip olmak.
- Programcı: Bilgisayar, Yazılım Mühendisliği veya Yönetim Bilişim Sistemleri mezunu olmak, backend veya frontend teknolojilerinde deneyim sahibi olmak ve YDS İngilizce sınavından en az D düzeyinde puan almış olmak.
Başvuru Tarihleri ve Yöntemi
Bartın Üniversitesi personel alımı başvuruları 28 Temmuz 2026 Salı günü saat 17.30'da sona erecek. Adaylar başvurularını yalnızca e-Devlet üzerinden Kariyer Kapısı Kamu İşe Alım sistemi aracılığıyla gerçekleştirebilecek. Şahsen veya posta yoluyla yapılan başvurular kesinlikle kabul edilmeyecek.